chatgpt

Twijfels over werkgeluk? Zo hielp Chat GPT mijn doelen scherp te krijgen

Laatst kregen de twijfels over mijn huidige werk de overhand. Ik probeerde eens iets anders en besloot open kaart te spelen met de grootste hype van dit moment in de tech wereld: AI. Ik gebruikte Chat GPT om te kijken of ik zo mijn motivatie weer terug kon krijgen.

De terugkerende zoektocht naar werkgeluk

Sommigen van ons zien werk alleen als het middel waar ze leuke dingen in hun vrije tijd mee kunnen doen, hebben hun droombaan gevonden of zijn voor het ondernemerschap gegaan. Anderen, zoals ikzelf, zijn nog zoekende: ondanks dat ik 10 jaar werkervaring heb, ben ik nog steeds kritisch over wat voor invulling ik mijn werk wil geven. Ik heb al een tal van dingen geprobeerd: het switchen van functies, bij te leren, stabiliteit gedag zeggen door als freelancer te gaan werken en dingen naast mijn vaste baan te proberen. Wellicht zal ik altijd blijven experimenteren. Maar voor mij zullen een aantal zaken altijd belangrijk zijn als het gaat om de invulling van mijn werk. Zodra dit verandert of afneemt, zie ik vaak dat de twijfels toenemen. Uitdaging en zingeving zijn belangrijk voor mij om mij gemotiveerd te voelen. Deze keer besloot ik eerst ChatGPT raad te plegen om te kijken wat voor nieuwe inzichten mij zou brengen.

Vaststellen van kernwaarden en richtingen

Ik deelde met ChatGPT de twijfels waar ik tegenaan liep binnen mijn huidige baan en vroeg hoe ik dit het beste kon aanpakken. De laatste tijd had ik namelijk last van vage stressklachten, was ik snel afgeleid en ontbrak het me aan motivatie. Ik leerde dat een bore-out kan ontstaan wanneer er een grote mismatch is tussen wat jij waardevol vindt en wat je dagelijks doet. Op basis van mijn input gaf ChatGPT aan om mijn kernwaarden weer opnieuw te definiëren en te kijken hoe dit het beste gekoppeld kan worden aan je werk. Ik mocht 6 kernwaardes kiezen die belangrijk voor mij zijn in mijn werkende leven. Ik koos voor: ‘autonomie’, ‘zelfontwikkeling’, ‘teamgevoel’, ‘innovatie’, ‘zingeving’, en ‘creativiteit’.  Je kunt een lijst aan voorbeelden vragen aan Chat GPT als je niet weet wat je kernwaarden zijn. Vervolgens liet Chat GPT mij nadenken over welke aspecten hier ontbreken of er meer mogen zijn.

Reflectie via journaling prompts

Vervolgens werd het tijd voor reflectie. Chat GPT stelde de volgende vragen die ik uitwerkte om verder te komen in mijn proces:

  1. Waar kreeg ik de afgelopen zes maanden wel energie van op mijn werk? Al is het iets kleins, een overleg, een project, een samenwerking. 
  2. Als ik volledige vrijheid zou hebben in mijn huidige baan, welke taak of project zou ik dan als eerste schrappen? Wat zuigt je leeg?
  3. Stel je voor: je spreekt jezelf over 5 jaar, waar ben je trots op? (Gewoon wat in je opkomt.)
  4. Op welke momenten vergeet je de tijd? Zowel werk als privé?
  5. Wat zou je ook graag leren of doen, zelfs als het niks met je huidige werk te maken heeft? (Alles mag: skills, hobbies, projecten).


Ik deelde mijn antwoorden, waarop Chat GPT met een gedetailleerde analyse komt van mogelijke verbanden. Dit kwam er in hoofdlijnen terug:

  1. Creativiteit en expressie trekken jou enorm aan
  2. Je hebt een sterke behoefte aan persoonlijke groei en impact
  3. Je hebt ondernemers energie in je 
  4. Je natuurlijke flow ligt bij creatieve en leer-gerichte activiteiten
  5. De traditionele huidige rol van projectmanager verstikt je 

Praktische vervolgstappen

Na het samenvatten van de analyse ontving ik praktische vervolgstappen: 

  • Dit is hoe ik mijn kernwaarden kan toepassen binnen mijn huidige baan/vakgebied 
  • Dit is hoe ik het op termijn, buiten mijn vakgebied zou kunnen toepassen
  • Dit zijn de kleine stappen die je vandaag al zou kunnen zetten om stilstand te voorkomen

Het fijne is dat ChatGPT je er doorheen leidt. Jouw prompts zijn dus niet zo zeer leidend in de output die je ontvangt. Op basis van de input die je geeft reageert Chat GPT met een analyse maar ook met vervolgstappen. Zo werd er vervolgens voorgesteld om een 3-maanden stappenplan uit te werken met 3 fases.

3-Maanden stappenplan

Het 3-maanden stappenplan werd opgedeeld in 3 delen: Verkennen, Creëren, Verbinden. 

  1. Maand 1: Verkennen en ontdekken: Onderzoeken en voelen wat mij het meeste aanspreekt
  2. Maand 2: Creëren en maken: Concrete acties doen waar creativiteit en expressie centraal staan
  3. Maand 3: Verbinden en kiezen: Ideeën steviger maken en kleine keuzes durven maken

Tip: het hoeft niet perfect. Juist door te doen ontdek je wat echt bij je past

Vervolgens gaf Chat GPT ook 5 mini-project ideeën om mee te beginnen.

Deze prompts gebruikte ik

Ik ervaar […] op/in mijn werk, omdat ik [redenen]. Zou je me kunnen helpen met het hervinden van vervulling en motivatie op werk, op basis van mijn belangrijkste kernwaarden?

Wanneer je je kernwaarden niet weet kun je deze eerst ook uitvragen.

Dit kwam er samengevat terug: 

  1. Werk opnieuw verbinden aan je kernwaarden
  2. Mogelijke oplossingsrichtingen
  3. Zelfonderzoek: werkgever of vakgebied? 
  4. Korte vragen om meer gevoel te krijgen bij wat ik wil
  5. Acties korte en lange termijn met stappenplan

 
Na het invullen van bovenstaande punten kreeg ik de analyse en de vervolgstappen en actieplannen. 

Conclusie

De komende 3 maanden ga ik ondervinden of dit actieplan van Chat GPT mij ook helpt. Door mijn kernwaardes weer duidelijk te krijgen kan ik makkelijker vaststellen wat mij energie geeft en wat mij energie kost. Hierdoor kan ik hopelijk weer een nieuwe balans vinden tussen beiden en uiteindelijk doen wat ik echt leuk vind om te doen. Keep you posted!